岗位职责：
1.生产计划与交付管理：制定年度、月度生产计划，协调采购、仓储及销售端资源，确保订单按时交付，平衡产能与订单需求匹配度；
2.生产效率与成本控制：推进精益生产、自动化改造等流程优化工作，降低物料损耗、设备能耗及人工成本，提升人均产值与设备综合效率（OEE）；
3.产品质量把控：建立生产环节  SOP、检验流程等质量管控标准，推动质量问题闭环整改，联动质检部门降低不良品率（PPM）；
4.团队与现场管理：负责生产部门人员招聘、培训、绩效评估及团队建设，推行  5S  现场管理标准，保障生产环境规范有序；
5.设备与安全管理：主导生产设备维护、保养及升级计划落地，建立健全安全生产制度，定期组织安全培训与应急演练，杜绝重大安全事故；
6.体系与持续改进：推动  ISO9001、IATF16949  等质量管理体系在生产端的有效落地，收集分析生产数据，推进工艺、流程的持续改进（如  Kaizen  活动）
7.数据分析：运用科学方法开展生产数据统计分析，优化作业流程与管理方法，实现提质增效目标；
8.团队管理：搭建高效生产管理团队，快速响应客户需求，保障生产端服务质量。
薪资待遇：税前18-30万元/年
专业要求：机械类相关专业
学历要求：本科及以上学历
其他要求：
1.***机械制造业运营管理经验，具备***同岗位管理经验；
2、精通企业运营管理体系，拥有卓越的数据分析能力与敏锐的商业洞察力；
3、具备极强的战略思维与执行力，能独立主导复杂项目规划及突发危机处理；
4、优秀的领导力与沟通协调能力，善于整合资源并打造高凝聚力团队；
5、抗压能力强，结果导向明确，能适应快节奏工作环境及高频出差需求；
6、有制动器行业或电机行业经验优先。