一、职位描述动力运行维护工程师（一）岗位职责：1、负责通信机楼动力电源、空调系统等动环专业资源需求，组织制定专业规划，参与规模会审；2、组织实施机房动力、空调专业工程项目实施，跟踪项目进度、把控工程质量；3、组织机楼动力、空调专业设备重大调整和割接实施，负责业务专业上下电管理和审核，制定应急保障方案及审核汇总保障总结；4、负责动力电源、空调专业维护作业计划制定落实，组织开展动环专业系统运行质量分析；5、负责园区暖通系统项目的规划设计、建设施工、日常维护、隐患整改、应急处置等相关工作。（二）基本条件2027届应届生及2026届未就业毕业生。大学本科及以上学历。计算机类、通信类、电子类、信息类、互联网类、物联网类、电气类、自动控制类、暖通、建筑环境与设备工程、低温与制冷工程专业，供热、供燃气、通风及空调工程，建筑环境与能源工程等相关专业。（三）能力素质及知识技能要求：1、熟悉输配电与冷冻水空调系统、有较丰富的局房土建的现场施工或设计专业知识和专业技能；2、具备良好的逻辑思维能力、细节关注能力和沟通协调能力，积极上进，身心健康，认可公司文化。3、责任心强，工作积极主动，具备较强的抗压能力，具备较强学习能力、思维能力。二、招聘流程（一）主要招聘流程：网申报名（截止10月上旬）、在线笔试（10月24日）、初面及测评（10月下旬）、现场复面（11月中旬）、发放offer（12月中旬）、体检与背调（12月下旬）、入职（2027年6月-8月）。（二）报名方式1.手机端：关注“浙江移动人才招聘”微信公众号，点击“加入我们-秋招报名-立即报名-招聘岗位-嘉兴分公司”，选择心仪岗位“点击投递”。2.电脑端：http://www.zj.10086.cn/job/，选择“嘉兴分公司”所属岗位报名。三、福利待遇薪酬：年薪：本科18-25W    研究生：20-30W工资、奖金、年终奖、五险一金、补充医疗保险、企业年金、关爱互助金、各类培训、带薪年假、健康体检、职工疗休养、员工宿舍、美味食堂、节日关怀等。