一、招聘岗位

1、系统架构技术岗位。

二、招聘要求

1、理工科专业背景：机械、电气、电子、微电子、仪器、测控、通信等相关专业，硕士研究生学历应届毕业生。

2、具备跨学科技术理解能力，对机械、电气、射频等至少两个领域有扎实的理论基础或项目实践经验。

3、能够熟练运用Office等办公软件进行数据分析、技术文档编写与项目汇报，具备良好的信息整合与呈现能力。

4、在校期间具有多学科交叉课程学习、科研或项目经历者优先。

5、具备系统思维与整体架构意识，能够从产品全局视角理解并协调机械、电气、射频等多领域技术需求。

6、具备快速学习与适应能力，能主动跟踪前沿技术动态，持续拓展技术视野并提升系统设计能力。

7、特别优秀者可放宽条件。

三、岗位职责

（一）系统架构技术岗位

1、构建跨产品系统的全局技术洞察与架构评估能力，深度理解部门内外各类产品的方案设计、功能特性、系统架构及潜在问题，精准识别其核心优势与关键技术瓶颈。

2、主导产品需求到系统实现的全流程技术决策与设计统筹，负责系统/架构/模块级功能分析与方案设计，审定关键技术路径并科学评估变更影响。

3、牵头产品配置可行性研究与顶层方案设计，确保配置策略在设计与实施阶段具备技术先进性与工程可实现性，并推动验证闭环。

4、建立产品级复杂问题的系统化分析与创新解决机制，主导根本原因分析、解决方案制定与落地实施，保障系统稳定与性能达标。

5、推动产品标准化、CBB（共用构建模块）与知识产权战略落地，为标准制定、模块复用与专利布局提供系统级方案支持与技术赋能。

6、主导子技术域间接口规范设计与技术冲突仲裁，构建跨领域技术协调机制，确保系统协同与架构一致性。

7、负责子技术域研发关键问题的全程跟踪与闭环管理，组织并主导产品技术评审，保障研发过程质量与系统目标对齐。

8、支持工艺参数调试与验证的关键技术落地，提供系统级调试策略与方法论支撑，确保工艺实现与产品设计目标契合。