山姆会员商店面向在校大学生/应届毕业生的人才培养项目，提供清晰的职业成长路径：第一阶段，融入文化，了解沃尔玛文化与山姆职业路径；第二阶段，认识零售，了解零售业务环境，初次确认职业方向； 第三阶段，深入业务，深入进行零售运营学习，夯实零售基础； 第四阶段，确定岗位，开展实习定岗，明确零售业务发展方向，实现就业转化。 未来发展：营运管理层/其他部门岗位，向更高阶管理岗位进阶 （一）岗位职责 根据不同业务模块，主要分为以下方向： 前台/会员服务方向 1、负责门店迎宾、收银结算、会员注册与服务咨询，维护会员关系； 2、协助处理会员投诉、退换货等服务类问题，保障会员体验。 楼面/商品营运方向 1、负责所在商品区域的商品补货、陈列维护、价签核对，保障货架丰满与标准执行；2、为会员提供商品咨询、选购建议，解答会员关于商品的疑问等。 鲜食/加工方向 1、负责烘焙、熟食、肉类等鲜食商品的制作、切割、包装与上架； 2、严格执行食品安全与卫生标准，保障鲜食商品品质。 电商履约方向 1、协助完成线上订单的拣货、包装、出货及缺货沟通，保障线上订单履约效率 2、维护云仓/履约仓的货品管理与库存核对等 后区/后勤方向 1、支持门店收货、品控、库存管理、数据录入与区域安全清洁等工作； 2、协助主管完成日常营运数据统计、报表整理与标准执行。 （二）实习收获 获得实战经验，缩短职场适应期 拓宽职业视野，明确发展方向 提升综合能力，培养职业素养 优质学生的增值通道，优秀者可直接转正 （三)薪酬福利 薪资优于同行业水平 工资奖金、员工购物折扣、节假日福利 完善的加薪进阶通道与培训体系 成熟的培训体制，可持续的职业发展平台 (四)任职要求 1、大专及以上学历，2027届应届毕业生，专业不限； 2、能稳定实习，每周至少提供3-5天在岗时间，可连续实习至毕业者优先； 3、能适应门店的排班/倒班工作（含周末、节假日轮班）； 4、热爱零售行业，具备强烈的顾客服务意识与团队合作精神； 5、工作主动积极，责任心强，具备良好的沟通能力与执行力； 6、具备快速学习能力，能适应快节奏的零售工作环境，抗压能力强； 7、电脑操作熟练，能使用Office软件完成基础数据整理工作。 基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。 任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义向应聘者收取费用，均可向沃尔玛道德与合规部举报。