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- 09-28 18:00 更新
工商管理,人力资源管理
来源:
成都理工大学
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四川省成都市
职位详情
岗位职责:
1、协助开展招聘工作,包括简历筛选、候选人沟通、面试安排、初试及面试结果跟进,保障岗位招聘进度;
2、负责考勤管理,包括日常考勤统计、异常考勤核对、月度考勤报表汇总,并解答考勤相关咨询;
3、协助薪资核算,包括考勤及绩效数据收集、薪酬基础信息核对、初稿整理等,确保数据准确无误;
4、负责入离职、调岗等手续办理,协议签订与档案维护,以及日常咨询解答;
5、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、本科/研究生在读,人力资源、工商管理等相关专业优先;
2、每周可实习5天,连续实习3个月以上,尽快到岗;
3、熟练使用Excel及Office办公软件;
4、细心、耐心、责任心强,对数字敏感,具备良好的保密意识;
5、沟通协调能力强,主动性好,能同时处理多项任务。
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