本岗位可招实习生实习生培养！！！
本岗位可招实习生实习生培养！！！
本岗位可招实习生实习生培养！！！
【实习生可签实习协议、三方协议，可开实习证明】
(欢迎广大应届生、实习生加入，公司更偏向于应届毕业生、实习生的培养)

【工作内容】
岗位职责：
1、前期1-2个月以团队的方式维护湖南湖北各区域新老客户，以药房、诊所、卫生室客户群体为主，【说白了就说一家一家跑客户，会遇到新客户，也会遇到老客户（公司提供）】，上手后可以独立跑市场，都会安排专车和专职司机，公司免费安排住宿。
2、能更快的适应公司地推模式开展工作，真实、准确地填写并按时上交各类业务报表；
3、及时收集并反馈客户信息和市场情况；

任职要求：
1、男女不限，大专（实习生可以培养）及以上学历，年龄20-38岁；
2、善于沟通、性格外向、抗压力强、服从安排；
3、能适应周期性出差；
4、爱学习（有产品培训，需要记产品的）
5、经验不限于医药行业。

【晋升通道】
1.实习生--督导老师助理--督导老师（销售主管）--督导部经理(总监)--CMO
2.销   售----带队部长（销售主管）----销售经理---销售总监----CMO

【薪酬待遇】：
1、七险，包住，年终奖；
2、出差跑业务公司配车配专职司机，安排酒店无需垫付；
3、薪资区间：阶梯式底薪4000-6500元+提成，综合薪资8000-15000元/月.业绩越高底薪越高，而且还会有提成哟。

职位福利：绩效奖金、节日福利、年终分红、包住、免费班车、弹性工作、员工旅游、七险

职位亮点：七险，包住，年终奖；跑业务公司配车配专职司机，免费安排酒店.

边旅游边赚钱~~~~~

【岗位关键字】
OTC销售、终端维护、控销

【薪资分布情况】
5%在职人员薪资6k-7k/月；
80%在职人员薪资 8k-1.5w/月；
13%在职人员薪资1.5w-2w/月；
2%在职人员薪资2.1w-3w/月；
4%在职人员薪资3w+，并持公司干股。

以上薪资均为真实薪资，公司佛系招聘，不画饼，目前在职人员人均工资在12000左右，入职两三月新员工月均工资在8000左右。

郑重承诺:公司招聘不收任何费用，带薪培训，我们通过完善、公正的晋升制度，来确保每位员工都有充足的发展空间和晋升机会!