本岗属于销售管理运营岗位，有绩效要求，本公司属于人力资源公司，本岗位属于公司自用人员招聘。
招聘能为公司创造剩余价值的人才！
招聘岗位 ：销售经理（团队销售管理岗）2名
本岗位属于销售及销售管理岗位，有个人业绩要求及团队管理职责、绩效要求，适合既想冲一线拿提成、又想带团队拿管理分红的复合型人才。
岗位职责 ：
【团队管理方面】
1. 服从公司安排，带领团队，负责团队人员的培训、管理、绩效。有业绩要求。 
2.制订员工绩效管理方案。 协调部门之间协作、配合
3.制订并优化员工绩效管理方案，设定考核指标与激励规则；
4.监督团队招聘进度，定期复盘数据，调整招聘策略。
【业务执行方面】
1.收集、整理、发布用人单位用工需求信息；
2.执行招聘全流程：筛选简历、组织面试、完成候选人评估；
3.对接企业各部门用人需求，制定针对性招聘策略；
4.发布招聘信息，与求职者沟通匹配，建立并维护人才储备库；
5.维护企业招聘渠道，为合作单位持续推荐合适人才或派遣工人、干部。
任职要求 
1.本科及以上学历，专业不限（人力资源管理、市场营销专业优先）应、往届生均可。
2.年龄18~40周岁优先，身体健康；
3.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力；普通话标准；
4.能够独立带领团队完成招聘任务，执行力强；
5.对人力资源市场有一定的了解和认知；
6.熟练使用Word、Excel、PowerPoint、PDF等办公软件；
7.具备设计、构思、熟练视频剪辑能力；
8.面试时须提交一份就职报告（含个人对岗位的理解、销售管理思路及业绩规划）。
薪资待遇 
薪资结构：3000元/月起，即：基本工资2400元+专项补贴500-1000元+全勤奖100-500元+个人业绩提成10%+超任务奖10%-12%+团队业绩提成3%。综合薪资5000元/月以上，上不封顶。
试用期一个月：试用期达标的按正式录用办理。
如你有其他个性化要求可面议。
福利保障
1.正式录用人员自用工之日起30日内，按国家法律法规规定办理社会保险（五险），公司额外为员工购买商业意外险作为补充保障；
2.员工依法享受国家规定的全部法定节假日休假待遇；
3. 公司建立公开透明的晋升通道，入职三个月后，业绩突出、表现优秀者可晋升
4. 非武汉市户籍的外地入职员工，公司可协助对接周边合规住宿（租房）资源，住宿相关费用由员工自行承担。市内住房员工自行考虑通勤。
工作时间安排
每日工作时长7小时，上午工作时段为8:30-12:00，下午工作时段为13:30-17:00。每周工作6天，员工可自主选择固定休息日或申请弹性调休。
公司不安排加班、不拖班。
招聘联系方式
咨询联系人：李经理
固定电话：027 87878701
咨询电话：13971412050（微信同号，可以直接加微信，注明职位+姓名）
简历投递邮箱：185341940@qq.com，投递简历时请标注“职位+姓名”
公司办公地址：武汉市东湖新技术开发区高新二路128号42栋底商（湖北第二师范学院南门对面）