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职位详情
1.负责员工的人事档案管理工作； 2.负责员工的入离调转工作； 3.负责员工薪酬等相关事宜； 4.负责员工劳动用工相关事宜； 5.负责员工福利保险，入保退保等事宜； 6.完成上级领导交代的其他工作；
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