主要职责如下:
*销售计划的实施和汇报
1.按照门店经理和销售主管的要求，完成个人销售目标及所负责的事务性工作。
2.在销售过程中体现团队合作,井协助其它团队成员达成目标。
3.维护与客户的长期良好关系。体现品牌精神，向主管汇报与客人沟通情况，及时将客人的信息要求反馈给公司,确保更好的服务和加深客户关系。
4.了解市场动态、竞争品牌等相关信息，给予客户专业的分析,提升品牌的知名度和形象。
*对于自身的行为管理
1.严格遵照品牌要求。确保个人形象和行为符合品牌要求。
2.对品牌历史、背景、文化及作品有完整认知和诠释。
3.熟悉品牌服务标准并严格遵守,确保给予顾客周到的服务和美好的购物体验。
4.熟悉并严格贯彻员工手册及运营手册的每一项内容，并确保有效实施。
*对于店铺的运营
1.了解及遵守门店安全规则及程序，完成门店营业前的准备工作和门店营业后的整理工作，记录商品的销售以及进出等相关事项，同时做好货品的验收工作。
2.确保门店内外的环境整洁及销售工具的安全、整理、正确摆放。
3.按照品牌的特别规定陈列，清洁、包装、摆放商品，协助并负责陈列用具的管理。
4.根据主管安排进行每日盘点，协助公司进行月底盘点。
5.按照品牌要求，认真处理售后问题，同时提供优质的售后服务。
*客户信息及报表管理
1.按照公司要求登记客户信息并做好客户信息维护工作。
2.及时，准确地提交各类报表。
任职要求
专业知识：
1.大专及以上学历;
2.对销售流程及客户行为有全面的了解。
经验要求：
1.具备零售销售经验;
2.熟悉店铺日常运营流程。
职位胜任力
以业务及服务为导向:
1.优秀的沟通及谈判技巧；
2.思维逻辑清晰，具备良好的抗压能力；
3.较强的学习能力；
4.能够与潜在客户建立并维护良好的关系；
5.积极的工作态度，良好的团队合作能力。
行业要求：全部行业
福利待遇
1.提供专业的培训及学习平台，帮助员工提升自我，有助于个人职业发展。
2.公司缴纳五险一金。
3.带薪年假。
4.专业的晋升渠道。
5.公司集团高管直线指导。