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- 10-05 10:01 更新
专业不限
来源:
安徽工业大学
Lqk6ctQHtUkGpSqDCvnrcE
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安徽省合肥市
职位详情
1、根据各业务部门轮岗计划安排,了解、熟悉、掌握公司各岗位不同业务运作流程、规章制度及技能要求;
2、参加公司组织的各项知识技能和管理培训及考核;?
3、通过公司针对储备干部制定的学习计划,在一定培养周期内通过考核的作为晋升指标;
4、培养方向:企业中高层管理人员、项目主管;
5、职业发展:通过专业系统培训,培养全方位的技能,磨练心智,考察期过后将作为公司管理层的候选人,向负责人职位发展。?
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