{"gwzz":"岗位亮点\n1. 无需出镜，声音为主：复古电台录音室风格节目，无形象要求。\n2. 上手便捷：数字人账号、演播空间、声卡设备、歌单素材全部由公司配备。\n3. 带薪岗前培养：对标成熟点歌电台项目，配套标准化方法与参考范本。\n4. 多项目发展空间：可同步负责多个数字人账号，固定白班，收入随个人能力提升。\n\n岗位职责\n1. 以电台形式负责公司数字人音乐账号节目主持，落地分层点歌互动机制，播放账号自有发行曲目。\n2. 节目文案串联：在曲目前后介绍歌曲背景、意境与故事，串联曲目，打造完整电台节目。\n3. 线上评论区氛围维护：阅读留言、承接听众话题、点名互动，打造温暖怀旧的收听氛围。\n4. 粉丝社群与心愿墙维护：运营粉丝标识、心愿墙等机制，提升听众粘性与回访率。\n5. 互动转化：在节目互动中引导听众点歌支持，对账号项目收益结果负责。","rzzg":"任职要求\n1. 声线优质有辨识度，普通话标准。\n2. 播音、主持、配音、音乐相关专业优先。\n3. 有电台节目、有声书、配音相关工作经验优先。\n4. 喜爱音乐，了解曲目，擅长挖掘歌曲背后故事并分享。\n5. 良好沟通能力与独立思考能力；受众以中老年听众为主，有一定人生阅历者加分。","xzfl":"薪资福利\n1. 月薪4000–5000元起步 + 账号项目收益激励。\n2. 带薪岗前培养：电台节目形式、分层点歌互动体系、主持技巧由公司专人带教。\n3. 公司提供账号、演播场地、声卡设备、歌单素材，无需个人自备资源。\n4. 不要求自带粉丝、不要求自带账号。\n5. 能力突出可负责多个数字人账号，收入同步上浮。"}